CADRES ET DIRECTION


OFFRES D'EMPLOI

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Notre succursale de Maniwaki est à la recherche d'un contremaître adjoint

Le contremaître adjoint est responsable de la bonne marche du quart de travail dans la cour. Il collabore avec le contremaître afin de répartir les tâches de façon équitable et s’assure que les commis demeurent concentrés sur les bonnes priorités et que les méthodes de travail soient sécuritaires.

 

Il agit comme personne-ressource et participe activement à l’exécution des tâches. Il assure une présence dans la cour et fais un suivi afin de faire respecter les politiques et pratiques de l’entreprise surtout en ce qui concerne la qualité du service à la clientèle et la prévention des pertes.

Il participe au maintien d’un environnement de travail positif et respectueux. Il demeure à l’écoute des préoccupations des employés et collabore avec le contremaître afin de répondre aux demandes des employés

Ce que nous offrons;
Salaire de base et bonification
Rabais sur les achats de marchandise
Assurance collective payé à 50% incluant le service de télémédecine
Journées maladie et personelles

 

Compétences recherchées

 

  • Diplôme d’études secondaire avec 2 ans d’expérience dans un poste similaire ou toutes autres expériences jugées pertinentes.

 

Compétences
  • Habileté à communiquer, à travailler en équipe et à mobiliser les gens
  • Autonomie, jugement et rigueur
  • Courtoisie
  • Leadership
  • Sens de l’organisation, et des responsabilités
  • Capacité à gérer le stress et faire face aux imprévus ou contraintes
  • Bonne forme physique

 

Autres exigences

  • Bonne connaissance des matériaux de construction

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

 
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